【新型コロナワクチンの接種】

 父がお世話になっているグループホームからの書類にメモが貼り付けられていて、5月31日にコロナワクチンの1回目の接種が無事に終わったとのこと。


 その後、特に連絡もないので無事だったんだなあ…と思い、昨日、届け物のついでにスタッフの方に話を聞いてみました。


 かかりつけ医の先生がグループホームにみえて、入居しておられる方みなさんが接種をすまされたそうで、それはよかったのですが、スタッフの方達は年齢的な問題で後回しだとのこと。


 最近になって、高齢者の接種をきちんとする事を条件に、若年層も含めて自治体の判断で対応していい、という政府見解が出ているようです。


 先日、佐賀市議会の全員協議会の場で、介護施設(特別養護老人ホームなど)やグループホーム、障がい者施設などでの接種にあたって、入居されている方だけでなくスタッフも含めて希望者がワクチン接種できるようにしてほしい、と提起したのです。


 「市としてもそういう方向性を取りたいけれど、年齢の区分があるので、次の段階の優先接種の中で対応したい」というのがその時点での回答でした。
 現場では、スタッフも含めてワクチンを接種した方が、お互いに少しでも安心につながるのに、との声が上がっていたわけです。


 その後、国の提起もあって、自治体によっては学校や保育の従事者への優先接種に取り組むところなど、いろいろなやり方が出てきたようです。


 高齢の方やハイリスクの方への対応を優先しつつも、年齢にかかわらず、エッセンシャルワーカーの方々に希望するワクチン接種の機会が早く回っていくように、と思うこの頃です。
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#新型コロナ
#感染拡大防止
#ワクチン接種の接種】

 

【マスクをしていないからと警官まで呼んで図書館で退館命令!?】

 新型コロナの感染予防に向け、ワクチンの接種が始まったことで、感染拡大収束への期待も寄せられています。

 一方で、感染拡大防止の目的とはいえ、「マスク警察」「自粛警察」など市民の間に分断を生み出すような動きは行き過ぎではないかと思います。

 全国でコロナ関連の条例が制定されているという報道を読んでいたら、医療従事者の方たちへの差別や誹謗中傷をやめよう、という呼びかけや、営業自粛要請で経済的に落ち込んでいる地域の飲食店をはじめとする事業者を支援するために地元での買い物を呼びかける地域経済振興の内容であったりということとともに、「市民の責務」「期待される市民の行動」ということで行政の施策への協力をいうあまり、かえって差別や分断を助長する懸念もある、という指摘がなされていました。

 私も、その点は同感です。

 マスクをつける事を推奨することは「義務づけ」とは違いますし、身体的・精神的な都合で着けられない人もいれば、マスクをつけるうちに気分が悪くなる人もあります。特に、蒸し暑い時期ともなれば、誰だって気分が悪くなることはあり得るわけで、どうしてもマスクなしで咳やくしゃみをするような時は「咳エチケット」で対応すればいいわけです。

 マスクをしていない人やワクチンを打っていない人は社会から排除される、などということがあってはいけないと思います。

 と書いていたら、なんと驚きの事態が!

 知人からこんな声が寄せられました。

 市立図書館で、知人がマスクを着けずに入館したら「マスクの着用を」と言われ、「病気ですか」と聞かれたので「マスクをしたら気分が悪くなるんです」と答えたところ「それではダメです」と。

 さらに、「マスクを着けないなら退館してください。従わなければ警察を呼ぶ」とまで言われ、本当にそんなことになるのかと思っていたら、本当に警官が4人もやってきて「退館してください」「来ないでください」と言われたそうです。

 ひとりで図書館に来て、黙って本や新聞を読むことに、マスクは必須なのでしょうか。

 もし、この場合「病気です」と言ったらどうなったのでしょう。医師の診断書を持ってこい、ということにもなりかねません。「図書館の自由」を掲げる佐賀市立図書館でこんなことが起きていたのかと思うと、悲しくなります。

 佐賀市は「コロナでの差別は許さない」と呼びかけています。それは医療や介護・保育などの従事者に対する偏見や誹謗中傷をしないよう、という意味です。

 でも、それだけではないはずです。いろいろな事情でマスクをはめられない人、ワクチンを打てない人、あるいは感染拡大させるつもりは全くなくてもいろいろな考えでマスクを着けない人、ワクチンを打たない人、ということはあり得ます。

 病気でマスクを着けられない人は入館できないのでしょうか?ワクチンを打っていない人は排除されることになるのでしょうか?(ということにもなりかねません)

 社会的な排除や差別を生まないように、感染防止対策の適切なあり方を改めて考えるべきではないでしょうか。

https://mainichi.jp/articles/20210604/k00/00m/040/314000c...
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#差別や排除を生むことのないように
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